«Потому что много неверных решений со стороны руководства клубов. Первая и самая главная причина. Нет критериев отбора тренеров у тех, кто их назначает. Если у некоторых руководителей клубов спросить, на чём они основывались, приглашая того или иного наставника, то вразумительных ответов не услышим.

Конечно, есть и другие примеры. У Евгения Гинера в ЦСКА за очень долгий период тренеры менялись крайне редко. Потому что было понимание того, кто нужен команде.

Вторая причина – это эмоции. Хотя таких случаев немного.

Третья причина заключается в невыполнении предварительных договоренностей между тренером и руководством.

Кроме того, есть ряд объективных факторов. Высокая конкуренция между тренерами и сильное давление на них. Со стороны болельщиков на трибунах, со стороны экспертов в многочисленных обсуждениях в СМИ. Это тоже влияет. В не таких популярных видах спорта отдельные неудачи воспринимаются не так остро», – сказал Гаджиев, которого цитирует Vprognoze.ru.